Bibliothèque

Portrait de la situation de l’emploi dans les différentes régions du Québec élaboré par le GEDCIQ dans le cadre du deuxième référentiel de l'Opération Partage. Il comprend entre autres l’état du marché du travail et son évolution régionale, les divers moyens pour combler les besoins de main-d’œuvre, la régionalisation de l’immigration et l’offre de service gouvernementale aux entreprises. 

Référentiel coconstruit avec le MIFI portant sur les connaissances générales en immigration. Il contient notamment les orientations de la politique québécoise d'immigration, les différents programmes d’immigration ainsi que le fonctionnement du nouveau système de sélection du programme pour les travailleurs qualifiés.

Présentation en format pdf préparée par la Direction de l’analyse et de l’information sur le marché du travail du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale (MTESS), avec la collaboration de la Direction des politiques d’emploi et des stratégies. 

Présentation en format pdf préparée par la Direction de l’analyse et de l’information sur le marché du travail du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale (MTESS), avec la collaboration de la Direction des politiques d’emploi et des stratégies. 

Document portant sur l'immigration et les relations interculturelles, incluant quelques repères contextuels pour comprendre l’action des bibliothèques publiques.  

Présentation de démarches d’engagement communautaire :  Bibliomobile, accompagnement et intervenants en interculturalité. Partenariats avec des organismes et des intervenants du milieu.

Survol historique, stratégies, différentes activités et différents services offerts par la Ville de Montréal au sein des bibliothèques pour un parcours migratoire réussi. 

Déclaration entérinée par les participants du troisième référentiel de l'Opération Partage le 14 juin 2019.

Historique des programmes d’accès à l’égalité en emploi, constats et résultats des programmes, plan de réalisation de la Direction de l'accès à l' égalité et des services-conseils (DAESC) 2018-2020 et les nouvelles orientations de la Commission en matière d’accès à l’égalité en emploi. 

Les projets et programmes d'accès à l'emploi pour les minorités ethniques et visibles à la disposition des municipalités. Les conditions de succès et les résultats atteints à la ville de Montréal grâce son programme de parrainage. 

Référentiel coconstruit avec la Ville de Montréal portant sur l'évaluation des actions en diversité et inclusion au sein des municipalités et organismes.  

Ce document contient un total de 266 étalons ou points de référence pour réfléchir aux meilleures pratiques en matière d'inclusion et de diversité dans les organisations.

Projet inscrit au Plan d'action régional en immigration, diversité et inclusion de Laval 2017-2019 décrivant les parcours et processus d'accompagnement de nouveaux arrivants. 

Texte de M. Fady Dagher, Directeur du SPAL, axé sur la police de concertation, approche visant la prévention et le dialogue permanent avec les citoyens.

Livre vert 2019 portant sur l'examen en profondeur des règles régissant la police au Québec. 

Présentation de Martin Boucher, Directeur de l'accès à l'égalité en emploi - CDPDJ lors de la journée de synthèse du 24 janvier 2020, tenue à Québec et Montréal en visioconférence.  

Rappel des grandes responsabilités que l'État doit assumer ainsi qu'une réflexion complémentaire sur la laïcité. Présentation de Gilles Rioux, Président du GEDCIQ, lors du 6e référentiel à Laval, le 28 février 2020

Document du Conseil de l'Europe, qui aborde notamment l'interconnaissance des acteurs du dialogue et la construction des relations partenariales. Mars 2016 

Principaux constats, orientations en matière de gestion des lieux de culte, présentation de la démarche en trois volets incluant la révision du cadre réglementaire. Février 2020

Présentation des mutations socio-spatiales des faits religieux dans la métropole montréalaise, comment les arrondissements encadrent les lieux de culte (enquête) et comment passer d'une approche réactive à une approche proactive. 

Révision effectuée par le GEDCIQ à partir de la présentation de Sandra Gagnon, Analyste du marché du travail , Emploi-Québec du 30 novembre 2018 dans le cadre du 2ème référentiel de l’Opération Partage. 

Document statistique.

Document statistique.

Programmes, apprendre le français au Québec et à l'étranger, les différentes formules, conditions d'admissibilités, etc. 

Services de francisation à l'étranger et au Québec, en ligne et en partenariat.

Programme de francisation du MEES et Programme intégration langagière.

Programme mis sur pied en janvier 2017 par les bibliothèques municipales de Gatineau et la section de la diversité culturelle.

Situation des différentes régions administratives, impacts et pistes d'action. 2 juin 2020